第二百三十四章 惊掉下巴
谷梓涵把小程序投屏到大屏幕上，并一一给大家讲解如何应用。
这般神仙操作，把黄勇为给看呆住了。
自己怎么没有想到呢，有了这个小程序，就可以把各种繁琐的事务都简单化了。
以后他的资产部再也不会闹哄哄的了，因为这是可以网上办公的，一是根本不用跑腿走程序了，别管离得多远，在手机和电脑上就可以简单操作了。
自己之前怎么就没有想到呢？
“谷助理，你真厉害！有了这么一个神器，可以减轻我们很大的工作量呢！为你点赞！”
黄勇为简直是佩服到五体投地，忍不住连声叫好起来。
“谷梓涵，士别三日当刮目相看，你什么时候学会这等新技能了，能不能给我们国际部也开发一个小软件呢，我请你吃大餐表示感谢，行不行？”
唐博洋原来是在市场部工作的，深知这款小程序的妙处，于是想请谷梓涵再给自己开发一款适用的。
有了这等神器，可以免除好多琐碎事务和沟通成本，谁登录之后想了解一些数据的数，都是一目了然，也省却了各部门、各环节的统计报表，很多数据都是自动生成的，又快当又准确，怎一个方便了的啊！
“小谷子，你真是我们光宇集团的大才女呀，这款软件不是一般得好用，节省了工作时间，提高了工作效率，最最可贵得是再也不用吵架了，哈哈哈……”
刘宝玉也想让谷梓涵开发自己想要的小程序，但他这个老奸巨猾的，并没有当面说出来，而是狠劲儿地夸奖这个小丫头。
先拍好了她的马屁，搞好了关系，再提要求也不迟嘛。
“打住，我必须声明一下啊，这个走流程的小程序不是我做的！”
谷梓涵听到这么多人夸奖自己，她实在不敢居功，因为接下来就是很多小程序等着她呢！
没有金刚钻，不揽瓷器活儿。
看今天这架势，不光是唐博洋和刘宝玉在一边虎视眈眈地看着，其他几位高管也是垂涎欲滴，摩拳擦掌地要来沾光了。
尤其是产品生产量大、品种繁多、订单又小又繁琐的食品厂，常九良本来就老实、话少，刚才又搭不上话儿，可是又眼红到不行不行的，直接离开座位，站到谷梓涵的身后。
估计要不是这么多人看着呢，他都能把谷梓涵绑架到自己的美食美味食品厂去呢。
“真不是你做的？”
“到底是谁做的！”
“你不是想偷懒，不愿意帮助我们吧？”
……
“咱们周总做的！”
在一众人等“严刑逼供”之下，谷梓涵脱口而出，把周愚给供了出去。
然后她长长地出了一口气，总算把自己给摘出去了，她可是真不会呀。
“唰！”
全会场的目光，嗖地一下都看向了周愚！
所有人都惊掉了下巴！
以前都知道周愚学历低，不懂什么经营管理，也没有什么业界资历，多多少少在心底里有点轻视他。
没想到他们眼中“不学无术”的周总，今天居然爆出了一个大瓜！
短暂的安静之下，会议室内爆发出热烈的鼓掌声！
空前绝后的那一种！
如果说之前光宇集团的一个个战绩，要归功在富二代、运气、人脉等的原因上，很多人都是吃不上葡萄，反而还怪葡萄酸。
但是最近他们的“小周总”，又是发表论文，又是设计管理小程序啥的，这可不是一般人能做到的，怎么说都是和文化、专业技术等方面挂钩的吧？
士别三日当刮目相看，这周愚是坐着火箭进步的吗？
就连神态、气质都像是脱胎换骨了一般，尤其是周愚今天的新发型，简直是帅呆了，酷比了，盖了帽了！
周愚都被大家搞得不好意思了，他做了一个制止的动作，会场上再次安静下来。
“这个小程序是出于我的创意，然后找……一个朋友帮我做的，如果大家需要的话，可以把需求告诉我，我再……”
他心里非常明白，这是出于阿狸之手，话到嘴边，又咽了回去。
要是大家知道这东东，是一只小松鼠木雕做出来的，就算是打死也不会相信的呀。
看来还是不能为外人道也，毕竟多一事不如少一事。
就算是今天这些人都相信他说的话，一个嘴漏风，不小心传扬了出去，指不定惹出什么事情来呢。
“这创意好，一看就不一般，帮我们也做一个吧！”
“先给我们做一个……”
……
“嘘！”
听到大家吵吵嚷嚷地要让周愚帮忙，并且还要争出一个先后来，周愚的脑袋都大了。
这些人一个个的，不得已再次安静下来。
“大家不要争，这事以后再说，咱们先回归今天的会议主题上来吧。”
周愚的话，再次将大家的话给压住了，但是每一个人的眼睛都亮亮的，心里透露出一种压抑不住的兴奋。
“我让人事部门做了一个薪酬分配方案，咱们在会上通一下。”
谷梓涵依言在大屏幕上打开了一个文档，然后由郭瑞民一条条地进行解释了一番。
听完郭瑞民的解读，贸易公司的人眼睛更亮了，都在心里默默地计算，自己一个月到底能挣多少钱，哇，这可不是一笔小数目呢，今后要是再撒撒欢，肯定比这个月的成绩更好呀。
当然，有高兴的，也有后悔的，后悔当初没听周愚的话报名来贸易公司工作。
这事上就没有卖后悔药儿的！
关于发钱的事，全票通过，就连韩晓默都没有提出反对意见，毕竟她除了分红之外，周愚还承诺给自己一份工资呢，卖货越多，她就收入越高，不是吗？
韩晓默从小就是含着金汤匙出生的，她到不缺什么钱，但如果跟实现自身价值相挂钩的话，还是多多益善的。
多乎哉，哈哈，不多也！
不过，最高兴的人还要属坐在后面的黄勇为。
他在公司管理层中间，属于成长比较快的，算是一个“朝堂新贵”吧。
这么多人当中，有公司元老，有资深高管，他一个刚刚提拔上来的小年轻，很有自知之明地往后坐。
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