第1245章

最终，在全体与会者一致认可下，侯小伟部长宣布了这个决定：“我们将邀请李明和王红担任飞机场董事长，并以团队形式共同领导飞机场。相信他们的合作将为飞机场带来更加美好的未来。”

会议室内的气氛变得热烈而兴奋，大家都对侯小伟部长提出的董事长团队的建议表示赞同和支持。他们开始讨论如何安排李明和王红在飞机场的具体职责和分工。

侯小伟部长静静地听着每个人的发言，然后微笑着说道：“我很高兴看到大家对这个决策的积极回应。现在，我们需要进一步细化董事长团队的运作方式和任务分配。”

他指向黑板上挂着的白纸，上面写着“李明”和“王红”的名字。侯小伟部长继续说道：“首先，让我们来讨论一下李明和王红各自擅长的领域和能力。”

与处室领导开始展开新一轮的讨论。

他们逐一列举出了李明和王红在航空领域、管理经验、创新能力等方面的优势，并提出了关于如何合理分配任务、发挥各自优势的建议。

经过激烈而富有建设性的讨论，与会者们达成了一个共识：李明将主要负责飞机场的运营管理、航空安全和业务发展方面的工作，他将利用自己丰富的经验和广泛的人脉资源，确保飞机场的正常运行和稳定发展。

而王红则将主要负责飞机场的市场推广、品牌建设和创新项目等方面的工作。她将发挥自己敏锐的商业眼光和创新思维，为飞机场带来更多商机和发展机会。

侯小伟部长听取了大家的意见，并表示赞同这个分工安排。他说道：“李明和王红各自具备独特的优势，他们共同组成的董事长团队将能够形成一种互补合作关系，为飞机场带来更加全面而卓越的领导力。”

会议室内再次响起了掌声和赞许之声。大家对这个决策感到满意，并期待着李明和王红能够在各自职责范围内发挥出最佳水平，推动飞机场向前迈进。

侯小伟部长总结道：“我们选择了一种不同寻常但富有潜力的方式来解决飞机场董事长的人选问题。这个决策充分体现了我们对创新和变革的追求，相信李明和王红将共同带领飞机场走向更加辉煌的未来。”

会议在轻松而愉快的气氛中结束，大家都充满信心地离开了会议室。他们对这个特殊的董事长团队有着极高的期望，相信他们能够为飞机场带来新的活力和成就。

市委书记刘诗怡召开常委会，讨论市人社局局长人选。会议上，市委组织部部长侯小伟汇报了具体方案。

侯小伟首先向与会的常委们介绍了目前市人社局的工作情况和存在的问题。

他指出，市人社局作为负责劳动就业、社会保障等重要事务的部门，需要一位有能力、经验丰富的领导来带领团队推动工作。

接着，侯小伟详细介绍了几位候选人的情况，并提出了自己的推荐意见。

他认为在当前形势下，应该选择一位既有管理经验又具备深厚专业知识的人才来担任该职位。经过调研和评估，侯小伟提名李明作为最佳人选。


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